Ради этого тренинга я пропустила целых три возможности посетить другие, более профильные для меня, мероприятия: первый деть ProofSeo, второй день Software People, тренинг от Рекомендатора. Возможно, именно поэтому я оценивала происходящее более критично, чем обычно.
Ощущения у меня от мероприятия двойственные.
В очередной раз наталкиваюсь на проблемы из серии: “Мне так нравится мой бизнес, он такой хороший, классный и перспективный, только почему-то убыточный”.
Видимо, желающие мало того, что посотрудничать, так еще и переложить на меня задачу формулировки того, в чем и как мы будем сотрудничать, меня примерно раз в год начинают раздражать особенно сильно.
Когда мы только начинали делать сайты, несколько раз пытались посотрудничать с именитыми веб-студиями и интеграторами, но дело так ничем и не закончилось. С оптимизацией несколько проектов было, которые делали мы, но про нас на стороне клиента никто не знал - все общение шло черед посредника.
После долгого перерыва мне удалось опять выбраться на встречу МКП. И на какую! Про Радмило Лукича я много слышала, но разве слухи могут передать все обаяние, все истории и шутки, все впечатление? Как обычно, и мои записи этого тоже не передают. Разве можно передать, как, снимая пиджак и галстук, Радмило сказал: «Так я более похож на себя самого, а это очень важно»?
Если кто подумывает, стоит ли ему потратить время на консультацию или тренинг — тут и думать нечего. Практика и ее осознание, множество примеров и историй, — даже если вы с чем-то не согласитесь, опыт интересного умного человека, попробовавшего разные варианты, натолкнет вас на ваше решение.
Что-то я в нескольких местах сразу ввязалась в одну и ту же дискуссию, придется все собирать. Сразу оговорюсь, я тут несколько не о практике, а скорее об общей теории, с которой приходится считаться, живя в реальном мире.
И, будь у меня в свое время устраивающая меня зарплата - в жизни бы я не стала никаким бизнесом заниматься, особенно, если бы представляла, что это такое за не самом деле геморрой.
Почему-то часто последнее время попадается мнение, что зарплату определяет работодатель. И, соответственно, платит самый минимум.
Не успела наладиться похода в Москве, как опять остро встал вопрос самомотивации.
Я для себя этот вопрос решила. В чем-то мне проще, так как от женщины никакой внешний мир не ждет экспансии. Поэтому я могу себе позволить обозначить территорию и ее развивать, не стремясь дойти до последнего моря.
Прямо в разгаре отпуска в очередной раз убедилась в том, что руководитель я плохой.
Несмотря на то, что теоретически я понимаю, как давать отрицательную обратную связь, на практике пока получается как всегда: я не ругаюсь, я сразу увольняю.
Часто бывает так, что в общении двух человек встает вопрос - чье время тратить? Например, после встречи кому-то надо подвести итоги. Или обоим нужен ответ на вопрос, для обсуждения и принятия решения, и найти этот ответ может любой из них.
Я уже как-то задумывалась - почему же некоторые вопросы так раздражают?
Периодически натыкаюсь у людей, рассказывающих о своем отношении к своим проектам, фразу: “не, не вкладывать же мне реальные деньги”. Вот и сейчас в группе про бизнес в интернете первым делом дается совет, как заработать мелочь для дальнейшего оперирования ей для создания бизнеса в сети.
